La Laurea magistrale in Management è accessibile in maniera diretta a quanti siano in possesso di un titolo di laurea di classe L-18 Scienze dell'economia e della gestione aziendale o di un titolo di studio straniero riconosciuto equivalente. Per chi è in possesso di un titolo di Laurea triennale di altra classe il Regolamento didattico del Corso di studi fissa il numero minimo di cfu in specifici settori scientifico disciplinari utili al percorso di laurea magistrale in Management Inoltre è richiesta una adeguata conoscenza della lingua inglese (almeno di livello B1), nella comprensione e comunicazione orale e scritta. L'ammissione al Corso di Laurea Magistrale è poi subordinata al possesso dell'adeguatezza della personale preparazione che sarà opportunamente verificata con le modalità ed i criteri indicati nel quadro A3b e nel Regolamento didattico del Corso di studio.

Requisiti di ammissione: La Laurea magistrale in Management è accessibile in maniera diretta a quanti siano in possesso di un titolo di laurea di classe L-18 Scienze dell'economia e della gestione aziendale o di un titolo di studio straniero riconosciuto equivalente. Per chi ha un titolo di Laurea triennale di altra classe, è richiesto il possesso di almeno 15 cfu fra i SSD seguenti: • AREA 1: INF/01; MAT/05 ANALISI MATEMATICA; MAT/06 PROBABILITA' E STATISTICA MATEMATICA; MAT/09 RICERCA OPERATIVA • AREA 8: ICAR/22 ESTIMO • AREA 9: ING-IND/35 INGEGNERIA ECONOMICO-GESTIONALE; ING-INF/05 SISTEMI DI ELABORAZIONE DELLE INFORMAZIONI • AREA 11: M-PSI/05 PSICOLOGIA SOCIALE; M-PSI/06 PSICOLOGIA DEL LAVORO E DELLE ORGANIZZAZIONI • AREA 12: IUS/01 DIRITTO PRIVATO; IUS/04 DIRITTO COMMERCIALE; IUS/05 DIRITTO DELL'ECONOMIA; IUS/06 DIRITTO DELLA NAVIGAZIONE; IUS/07 DIRITTO DEL LAVORO; IUS/09 ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO; IUS/10 DIRITTO AMMINISTRATIVO; IUS/12 DIRITTO TRIBUTARIO; IUS/13 DIRITTO INTERNAZIONALE; IUS/14 DIRITTO DELL'UNIONE EUROPEA • AREA 13: SECS-P/01 ECONOMIA POLITICA; SECS P/02 POLITICA ECONOMICA; SECS-P/03 SCIENZA DELLE FINANZE; SECS-P/04 STORIA DEL PENSIERO ECONOMICO; SECS-P/05 ECONOMETRIA; SECS-P/06 ECONOMIA APPLICATA; SECS-P/07 ECONOMIA AZIENDALE; SECS-P/08 ECONOMIA E GESTIONE DELLE IMPRESE: SECS-P/09 FINANZA AZIENDALE; SECS-P/10 ORGANIZZAZIONE AZIENDALE; SECS-P/11 ECONOMIA DEGLI INTERMEDIARI FINANZIARI; SECS-P/12 STORIA ECONOMICA; SECS-P/13 SCIENZE MERCEOLOGICHE; SECS-S/01 STATISTICA; SECS-S/02 STATISTICA PER LA RICERCA SPERIMENTALE E TECNOLOGICA; SECS-S/03 STATISTICA ECONOMICA; SECS-S/04 DEMOGRAFIA; SECS-S/05 STATISTICA SOCIALE; SECS-S/06 METODI MATEMATICI DELL'ECONOMIA E DELLE SCIENZE ATTUARIALI E FINANZIARIE • AREA 14: SPS/07 SOCIOLOGIA GENERALE; SPS/08 SOCIOLOGIA DEI PROCESSI CULTURALI E COMUNICATIVI; SPS/09 SOCIOLOGIA DEI PROCESSI ECONOMICI E DEL LAVORO; SPS/10 SOCIOLOGIA DELL'AMBIENTE E DEL TERRITORIO Inoltre è richiesta un’adeguata conoscenza della lingua inglese (almeno di livello B1), nella comprensione e comunicazione orale e scritta. L'eventuale carenza di CFU potrà essere colmata, prima dell’ammissione al Corso di studi in Management, attraverso iscrizione a singole attività formative (ai sensi dell'’art.7 del Regolamento di Ateneo per gli studenti). Modalità di accesso: a) I laureati triennali della classe L-18, che hanno ottenuto un voto di laurea uguale o maggiore a 99/110, hanno accesso diretto al CdS Management. b) I laureati triennali della classe L-18, che hanno ottenuto un voto di laurea inferiore a 99/110, devono presentare autocertificazione per la verifica del livello di competenza linguistica inglese posseduto e devono sostenere il TEST MODULO 2 per la verifica della personale preparazione. c) I laureati delle classi L-33, 17 e 28 (Ordinamento DM 509/99), devono presentare autocertificazione per la verifica del livello di competenza linguistica inglese posseduto e devono sostenere il TEST MODULO 2 per la verifica della personale preparazione. d) I laureati in tutte le altre classi di laurea (o in ordinamenti ante DM 509/99) devono: 1) dimostrare il possesso dei requisiti curriculari in termini di CFU nei SSD sopra indicati; 2) dimostrare il possesso di attestazione di livello B1 nella conoscenza della lingua inglese (sono esonerati dalla presentazione di tale attestazione i laureati triennali di Economia dell’Università di Genova); 3) sostenere i TEST MODULO 1 e MODULO 2 per la verifica della personale preparazione; 4) raggiungere una valutazione complessiva del merito, utile alla dichiarazione di idoneità. La valutazione del possesso dei requisiti curriculari deve essere effettuata precedentemente alla verifica dell'adeguatezza della personale preparazione e deve essere richiesta mediante presentazione di Domanda di Valutazione dei requisiti curriculari. Possono presentare la domanda anche i laureandi, purché in debito del solo esame di laurea. Le modalità di presentazione della Domanda di Valutazione dei requisiti curriculari e della relativa documentazione sono specificate nel sito web del CdS. Per candidarsi alla verifica dell'adeguata preparazione, è necessario essere pre-immatricolati al Corso di laurea in Management. I candidati in possesso di laurea conseguita presso Atenei diversi dall’Università di Genova dovranno trasmettere autocertificazione della propria carriera universitaria per mail a valutazionedeirequisiti@economia.unige.it . Il calendario dei test, le informazioni dettagliate e il materiale utile alla preparazione sono pubblicati nel sito web di Dipartimento.

La laurea magistrale in Management ha l'obiettivo di fornire allo studente una formazione di livello avanzato per l'assunzione di responsabilità gestionali e direttive nelle imprese industriali e di servizi, in particolare in tempi di complessità e crisi in cui cambia il modo di fare impresa e di intendere il management. La digitalizzazione con cui le imprese si stanno confrontando e che ha subito un’accelerazione senza precedenti nell’ultimo anno ha sollecitato la necessità di modificare il corso facendola diventare il filo conduttore che si individua nei contenuti dei singoli insegnamenti. Nel primo anno viene data priorità all'approfondimento dei temi 'fondanti' del management aziendale, quali la gestione strategica e il processo di scelta delle opzioni strategiche, la corporate governance e le decisioni relative allo sviluppo aziendale, l’organizzazione e il cambiamento organizzativo in un contesto di digitalizzazione dell’economia, il marketing nelle sue declinazioni più avanzate (in particolare il digital marketing, ma anche il marketing b2b come il trade marketing), la trasformazione, studiata con un approccio di Business History, di casi di imprese alla luce delle evoluzione del quadro socio-economico di riferimento cogliendone le implicazioni in termini di digitalizzazione; già nel primo anno, gli studenti hanno la possibilità di inserire altri insegnamenti, uno più orientato al marketing dell’innovazione, l’altro alle operations management; il percorso prevede sempre al primo anno insegnamenti 'culturali' fondati sul tema della Business Ethics e della responsabilità sociale e del diritto del lavoro in un contesto digitale. Nel secondo anno lo studente approfondisce le proprie conoscenze sulle tematiche più specialistiche, quali, per esempio, la gestione delle risorse umane e del comportamento organizzativo, la conoscenza di una lingua straniera, il management internazionale interculturale, lo studio del quadro economico dei settori e della politica economica per lo sviluppo della competitività delle imprese; inoltre nel secondo anno gli studenti hanno la possibilità di apprendere gli strumenti quantitativi della ricerca operativa per il management o della statistica per il marketing e il management, utili al fine di favorire il suo inserimento nel contesto aziendale nel quale si troveranno ad operare. Insegnamenti giuridici sono finalizzati ad offrire competenze sui contratti e sulle possibili soluzioni di fronte a situazioni critiche per la vita delle imprese. Il Corso prevede inoltre altre attività utili per l'inserimento nel mondo del lavoro quali le attività di Imprenditorialità, start-up e business plan, in digital communication e in project management. L'elaborazione della tesi di laurea completa il raggiungimento degli obiettivi formativi del Corso, offrendo allo studente la possibilità di svolgere attività di ricerca in collaborazione con le aziende durante i quali potrà applicare le conoscenze acquisite e sviluppare ulteriori competenze. Il laureato magistrale in Management disporrà di adeguate conoscenze per l'analisi degli scenari, padronanza delle logiche strategiche e gestionali, nonché specifiche competenze in tema di problem solving. In particolare egli conoscerà a fondo: - L'evoluzione dei sistemi aziendali in rapporto al cambiamento ambientale, con particolare riferimento all'innovazione, alla digitalizzazione e alla globalizzazione e networking; - Le logiche della gestione (economicità, flessibilità, sostenibilità e valore per il cliente); - La dimensione strategica (corporate strategy, governance e responsabilità sociale); - Gli strumenti e le tecniche per la gestione di funzioni e processi (produzione, logistica, marketing, organizzazione e gestione delle risorse umane); - Le problematiche giuridiche ed economico-quantitative connesse con tali temi, in particolare con l'innovazione e la digitalizzazione. - Sarà inoltre in grado di utilizzare una lingua dell’Unione Europea con riferimento ai lessici disciplinari specifici del corso di studio. In sintesi, l'obiettivo di questo corso di laurea è quello di formare persone per una pluralità di ruoli professionali che richiedono competenze specialistiche e avanzate di natura economico aziendale, matematico-statistica, giuridica. La formazione è finalizzata allo sviluppo delle capacità di gestione aziendale, in modo da consentire al laureato di questo corso di laurea l'inserimento in imprese industriali e di servizi che richiedono capacità specialistiche nel campo del governo degli attuali sistemi economico aziendali o di loro specifiche funzioni, connesse con la comprensione del contesto (economico, finanziario, istituzionale, tecnologico e sociale) in cui si collocano le scelte direttive e gestionali delle imprese e l'utilizzo degli strumenti adeguati a rispondere alle sfide attuali.

La tesi può avere ad oggetto argomenti legati a tutte le discipline del percorso quinquennale, purché coerenti con il quadro culturale e gli obiettivi formativi del corso di studio, nonché attinenti agli interessi e alle esperienze maturate dallo studente (es. tirocinio, Erasmus). Può essere richiesta a un qualunque docente del Dipartimento, purché titolare di insegnamento afferente ad un raggruppamento scientifico disciplinare presente nel piano di studi magistrale dello studente. Nel caso in cui con il docente individuato non sia stato sostenuto alcun esame nel percorso magistrale, è necessario ottenere preventiva autorizzazione da parte del Coordinatore. La tesi di laurea magistrale deve caratterizzarsi per l’originalità del tema, del metodo e/o dei risultati ottenuti, nonché per un rigoroso metodo di ricerca, completi ed aggiornati riferimenti bibliografici, approfondita conoscenza della materia e capacità di analisi critica. Può essere redatta in lingua inglese purché accompagnata da un abstract in italiano. La valutazione della tesi verterà sull’acquisizione delle seguenti competenze: 1. Essere in grado di svolgere un lavoro autonomo applicando le conoscenze acquisite nel percorso di studi. 2. Sapersi documentare e informare in modo corretto, ricercando fonti, recuperando materiale di carattere scientifico coerente con la tematica sviluppata, anche utilizzando le risorse elettroniche messe a disposizione dalle fonti ufficiali e dal Centro di Servizi Bibliotecari dell’Ateneo. 3. Saper scrivere il risultato del proprio lavoro in maniera adeguata secondo la tipologia della disciplina di riferimento, in modo approfondito, critico ed originale, utilizzando termini corretti, citando precisamente le fonti e la bibliografia di riferimento. 4. Essere in grado di presentare oralmente alla Commissione il lavoro svolto e di discutere in modo efficace sulle questioni poste dai membri della Commissione.

L'esame di laurea consiste nella presentazione e discussione pubblica della tesi davanti ad apposita Commissione. Qualora la tesi sia redatta in inglese, lo svolgimento dell'esame di laurea dovra’ comunque essere in lingua italiana. La Commissione di laurea composta da almeno cinque docenti tra cui il Presidente, il relatore ed il correlatore (quest'ultimo preferibilmente appartenente all'area scientifica dell'insegnamento nel cui ambito stata svolta la tesi, salvo richiesta di correlatore di altra area, preventivamente formulata dal relatore, per tesi di argomento interdisciplinare).Quando la tesi di laurea viene preparata in collaborazione con imprese e istituzioni, è possibile prevedere un correlatore esterno, rappresentato da chi nell’ambito dell’impresa o dell’istituzione studiata ha seguito il percorso di redazione della tesi di laurea. Il Presidente assume il ruolo di il garante del corretto svolgimento della prova, in particolare per quanto riguarda: l'impiego degli strumenti di ausilio; la garanzia di un tempo adeguato per la presentazione e discussione dell'elaborato e la collegialita’ della sua valutazione; l'appropriatezza dei comportamenti di tutti i presenti (docenti, candidati, pubblico). possibile utilizzare, con il consenso del relatore, tabelle, funzioni, dati, immagini, etc., caricati su una penna USB. VOTO FINALE DELL'ESAME DI LAUREA Il voto finale risulta dalla somma di quattro elementi: 1. la media curriculare (espressa in centodecimi): costituita dalla media aritmetica delle votazioni riportate negli esami sostenuti dallo studente ponderata in relazione al numero di CFU attribuiti a ciascun insegnamento o Altre attivita’ formative; 2. il voto 30 e lode, conseguito in un esame, si traduce in 31 qualsiasi sia il numero di CFU dell'insegnamento; 3. il conseguimento all'estero da 6 a 11 cfu comporta l'aggiunta di 0,5 punti; da 12 a 18 cfu l'aggiunta di 1 punto e oltre 18 CFU l'aggiunta di 2 punti; 4. la valutazione della prova finale: il punteggio massimo complessivo attribuibile alla prova finale pari a 8 punti cos assegnati: o punteggio variabile da 0 a 6 punti alla qualita’ dell'elaborato; o punteggio variabile da 0 a 2 punti alla capacita’ di presentare e discutere l'elaborato, rispondendo alle domande formulate dal correlatore e dalla Commissione. Il voto finale deriva da un unico arrotondamento effettuato sul punteggio risultante dalla somma di tutti gli elementi precedenti. L'arrotondamento avviene: per difetto, laddove i decimali siano minori o uguali a 5; per eccesso, laddove i decimali siamo maggiori di 5. Ove il punteggio raggiunga (o superi) 110, su proposta del relatore la Commissione, all'unanimita’, puo’ attribuire la lode solo se in presenza di una carriera con un punteggio di almeno 104 e attribuzione massima di 6 punti per la tesi. La lode e la dignita’ di stampa devono essere votate all'unanimita’. La richiesta della dignita’ di stampa deve essere preventivamente comunicata dal relatore, con adeguate motivazioni scritte, alla Direzione. Il Direttore provvede a nominare due correlatori e a trasmettere anche ai membri della Commissione la richiesta motivata.

1. Specialisti della gestione e del controllo nelle imprese private - (2.5.1.2.0)
2. Specialisti dell'organizzazione del lavoro - (2.5.1.3.2)
3. Specialisti nell'acquisizione di beni e servizi - (2.5.1.5.1)
4. Specialisti nella commercializzazione di beni e servizi (escluso il settore ICT) - (2.5.1.5.2)
5. Analisti di mercato - (2.5.1.5.4)
6. Specialisti dell'economia aziendale - (2.5.3.1.2)